Funciones El activo real de una institución es el conocimiento y la experiencia de su gente. La capacitación de los recursos humanos es uno de los ejes estratégicos para que el Senasa se transforme en un Organismo de excelencia científico-técnica. Esta labor es llevada a cabo por la Coordinación Técnica de Capacitación (CTC), dependiente de la Dirección de Recursos Humanos y Organización, en lo que se refiere a formación técnica especializada, a través de su programa de capacitación específica, que integra una serie de iniciativas educativas formales y no formales con el objetivo de desarrollar y optimizar las competencias científico - técnicas de los agentes del Senasa. Estas acciones están dirigidas a facilitar el desarrollo de cuadros técnicos y responsables de la conducción en un amplio abanico de áreas disciplinares, en el marco de los objetivos estratégicos de la Organización y de las áreas prioritarias definidas en el Plan Estratédigo de Capacitación (PEC). Para el logro de estos objetivos la CTC implementa cursos, talleres, seminarios, foros y encuentros que faciliten la socialización y transmisión de los conocimientos y el estado del arte actual del saber agroalimentario, fomentando la creación de nuevas redes de estudio e intercambio de experiencias con las principales universidades del país y reconocidos centros de investigación nacionales e internacionales. Lic. Demian Laino Coordinador Técnico de Capacitación
	Servicio Nacional de Sanidad y Calidad Agroalimentaria • Coordinación Técnica de Capacitación • DRHyO • DNTyA Av. Paseo Colón 315 - Piso 6° A - Capital Federal - C1063ACD - Buenos Aires, Argentina Teléfono: (011) 4121-5445/5442 / E-mail: aulavirtual@senasa.gov.ar